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上海團建公司優秀的團隊領導以及隊員的表現

摘要:上海團建公司認為,一名優秀的團隊領導除了是一名合格的團隊成員之外,還需要遠見卓識,調整團隊的平衡,將團隊成員的精力轉化為前進的方向和動力,帶領團隊超越目標方向,時刻保持團隊的冷靜,帶領團隊發揮1 1大于2的作用,代表團隊的優良作風。

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上海團建公司認為,一名優秀的團隊領導除了是一名合格的團隊成員之外,還需要遠見卓識,調整團隊的平衡,將團隊成員的精力轉化為前進的方向和動力,帶領團隊超越目標方向,時刻保持團隊的冷靜,帶領團隊發揮1 1大于2的作用,代表團隊的優良作風。

如果你想成為一名優秀的團隊成員,你就應該關心團隊的表現,把集體的想法轉化為實際行動,熱愛團隊,反對不利于團隊發展的人和信息。球隊需要的時候發揮自己的作用,球隊暫時不需要的時候保持冷靜,做好板凳球員。

上海團建公司致力于三個層次的高效團隊:

一個任務是核心:遵循每個人的工作直接為整個任務做出貢獻的基本價值觀;

二、組織保障:鼓勵那些高效、全面工作的行為;

三個概念和價值觀:任何行為,只要有助于完成任務,都是有價值的。

 

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